Гарантия безопасности: какие сейчас зарплаты в мчс

Из чего складывается зарплата

Размер оплаты труда сотрудников пожарной охраны состоит из следующих частей:

  1. Фиксированный оклад. Его величина определяется званием. Так, оклад рядового пожарной службы составляет 5,2 тыс. руб., младшего сержанта – 6,24 тыс. руб., капитана – 11,44 тыс. руб., полковника – 13, 52 тыс. руб.
  2. Надбавка за сохранение государственной тайны
  3. Надбавка за выслугу лет и стаж работы
  4. Надбавка за повышение квалификации и получение дополнительного образования, например, юридического (20%).
  5. Надбавка за работу в районах с суровыми климатическими условиями.
  6. Доплата за выполнение обязанностей в опасных для жизни и здоровья условиях (до 100%).

Кроме этого, ежегодно сотруднику МЧС выделяется санаторно-курортное пособие размером в один оклад.

Сколько получает пожарный в России

На вопрос о том, сколько получают пожарные в России, однозначного ответа нет, но о примерном расчете говорить все-таки можно. Давайте узнаем подробнее.

Сразу скажем, средняя зарплата пожарного на сегодняшний день нестабильна. При оплате труда пожарного справедливо оценивается степень опасности и возможных рисков в его ежедневной работе в соответствии с требованиями, предъявляемыми по должностной инструкции.

По новой тарифной ставке все российские офицеры, работающие в МЧС, имеют среднюю зарплату в пятьдесят тысяч рублей и выше. С одной стороны, это не так уж и много. Но с другой — средняя зарплата пожарного в России заметно превышает заработную плату военнослужащих из-за повышенных рисков.

Хоть в чем-то огнеборцам повезло — начав работу в 20 лет, пожарные выходят на пенсию тогда, когда другие о ней только мечтают – всего через 15 лет службы. Но не все. Давайте узнаем подробности.

Сколько платят пожарникам в России?

Зарплата пожарным начисляется, как и военнослужащим. Пожарным выплачиваются должностной оклад, надбавки за звание, уровень квалификации, выслугу лет, а также надбавки за работу в опасных условиях при пожароопасных объектах. Это значит, что стаж напрямую влияет на уровень окончательного дохода. И чем выше стаж, тем выше и размер зарплаты пожарного.

Но размер оклада, к сожалению,  не изменяется от того, сколько, к примеру, пожарный боролся с очередной пламенной стихией: один час, один день или целую неделю. Это бюджетная сфера деятельности, а, значит, и размер заработной платы следует ожидать соответственный.

Какая зарплата у пожарника по России?

Какая зарплата у пожарника в России, зависит от так называемой территориальной надбавки. Параллельно работает система единовременных поощрительных выплат за особенно добросовестное отношение к исполнению должностных обязанностей, за исключительный героизм.

Государственная противопожарная служба в составе МЧС управляет деятельностью подведомственных пожарных служб и защищает их интересы. Источник средств на её содержание – федеральный бюджет, от ресурсов которого всегда зависит, сколько зарабатывает пожарный в России.

Муниципальные пожарные службы – подразделения службы государственной – защищают от пожаров свою, местную, территорию; им зарплата начисляется из местного бюджета.

Создаваемые на промышленных предприятиях ведомственные охранные подразделения следят за безопасностью конкретного ведомства и содержатся из бюджета родного предприятия, как и в частных пожарных подразделениях, где пожарные работы осуществляются по заключённому двустороннему договору.

В любом случае условия работы, оплата труда, должностные инструкции поддерживаются и контролируются законодательно.

Средняя зарплата пожарных

Если говорить очень усреднённое значение и по России в целом, то на сегодняшний день российские пожарные в среднем зарабатывают до 45 тысяч рублей в месяц.

Но ни для кого не секрет, что в силу различных причин по регионам зарплата в разы ниже, к примеру, около 15 тысяч рублей. И даже если где-то зарплаты пожарных и повыше, то на фоне сложностей финансовой ситуации в стране и постоянно растущих цен, эта разница инфляционно обесценивается. Одним словом, ни густо.

И даже несмотря на то, что по закону ежегодно должна реализоваться индексация зарплаты пожарного на фактический размер инфляции, её неоднократно останавливали по причине экономического кризиса. Поэтому неудивительно, что узнав сколько зарабатывает пожарный в России, многие так и не решаются посвятить себя этой бесспорно ценной и сложнейшей профессии.

Впрочем, есть и положительные сигналы: власти всячески стараются улучшать условия труда: оплачено применение современных технологий пожаротушения, приобретена новая техника и пожарное оборудование, выделяются средства на ремонт пожарных депо. Не сказать, что от этого огнеборцам работать теперь значительно легче, но условия труда все-таки повысились.

Помимо этого, проводился и ликбез среди местного населения в регионах России относительно противопожарной безопасности. И статистика радует — количество пожаров снизилось.

Предвидятся ли дальнейшие изменения размера заработной платы пожарного, станет известно лишь тогда, когда в конце года законодательно будет принят бюджет на следующий год.

Не покидает надежда, что средняя зарплата пожарных России все же дотянет до достойных величин и пусть не за год, но несколько лет ее размер будет достаточным. А пока она остается на не очень высоком уровне. При этом требования к квалификации – физиологическому и психологическому здоровью кандидатов в профессию все также высоки.

Зарплаты сотрудников МЧС

Начнем с того, что МЧС – это федеральное министерство, в ведении которого находятся все противопожарные и аварийно-спасательные службы Российской Федерации. Именно эта структура защищает население, гражданские и промышленные территории от чрезвычайных ситуаций различного генеза – как природных, так и техногенных. И именно сотрудники МЧС выполняют:

  • мониторинг природных и климатических данных, собранных на всей территории РФ;
  • прогнозирование чрезвычайных ситуаций, которые могут возникнуть в ближайшем будущем;
  • предупреждение пожаров в проблемных регионах и тушение очагов возгорания;
  • предупреждение чрезвычайных ситуаций на водных и подводных объектах, а также ликвидацию бедствия в случае необходимости;
  • координацию поисковых и спасательных операций на воде и грунте;
  • управление системой гражданской обороны.

Поскольку все работники структур МЧС относятся к категории госслужащих, их жалованье состоит из нескольких выплат: непосредственно оклада, надбавки за стаж (в зависимости от количества проработанных лет величина этой части может составлять от 10 до 40% базового оклада), надбавки за квалификацию (от 5 до 40% базового оклада), а также целого ряда материальных бонусов (премии, дополнительные начисления за особые навыки, надбавки за риск и т.д.).

Увы, за неимением многолетнего стажа, высокой квалификации и прочих дополнительных характеристик, которым попросту неоткуда взяться на старте карьеры, рассчитывать на достойную зарплату начинающим МЧС-никам не приходится. По официальным данным, жалованье молодого россиянина, пришедшего на работу в спасательную службу, составляет порядка 20-30 тысяч рублей. Зарплаты начальства выглядят уже более внушительно – до 100 тысяч. Средняя же зарплата сотрудника МЧС по данным Росстата – 60 тысяч рублей.

К сожалению, официальные данные не согласуются с реальной статистикой. Так, во время “прямой линии” с президентом пожарный из Калининграда сообщил: его зарплата составляет всего 16 тысяч рублей, и это при том, что он – начальник пожарной части! Его коллеги получают куда меньше – по 12-13 тысяч рублей. На такую зарплату невозможно не то что прокормить семью и вырастить детей – на неё сложно существовать даже в одиночку! Выслушав жалобы, Владимир Путин признал: зарплаты сотрудников МЧС необходимо срочно поднимать.

Будет ли повышение зарплаты работникам МЧС в 2020 году

Оклады, звание и другие аспекты формирования прибыли

Попытаемся разобраться с тем, будет ли повышение зарплаты работникам МЧС в 2020 году. В принципе не так давно прошла капитальная реорганизация учреждений данной госструктуры. То же самое, кстати, ожидает и представителей Вооружённых сил и других силовых ведомств. Но какие изменения политические силы приготовили на следующий год?

Некоторые работодатели могут пойти на некоторые уловки, оформляя сотрудника на неполный рабочий день, ведь платить меньше МРОТ можно только тем работникам, кто трудится на полставки. Также в Свердловской области произошел случай, когда работников младшего медицинского персонала просто перевели на должность уборщиков, просто чтобы не повышать оклад, так как данная категория рабочих не подходит под действие «майских указов». Однако работа персоналом выполнялась в полном объеме, как и раньше.

Тем не менее, несмотря на все указы президента, как показывает практика, эти суммы часто далеки от указанных значений. Так, средняя заработная плата в России составляет 46 210 рублей, однако, основная часть врачей и медиков не получает свои положенные 200% и 100%. То есть, врач не получает, как это должно быть, 90 000 рублей. Также и заработная плата медперсонала редко превышает сумму в 20 000 — 30 000 рублей, а должна быть 46 000 рублей.

Зарплата сотрудников МЧС и противопожарной службы

Система индексации окладов граждан избрана довольно интересная. Дело в том, что учителя начальных классов смогут рассчитывать на прибавку к зарплате с 1 сентября. Индексация заработной платы чиновников перенесена на 1 октября, то есть месяцем позже. Первыми под повышение попадают жители Москвы. В столице МРОТ составит 20 195 рублей. Начиная с 1 октября 2020 года, работодателей не имеет права платить зарплату меньше указанного значения. В связи с этим в сети появилось много споров между гражданами. Для жителей остальных регионов России прибавка ждет уже с начала января 2020 года.

Минтруд в Письме от 11.10.2020 № 14-1/ООГ-9076 заметил, что в настоящее время трудовое законодательство РФ не предусматривает единой для всех работников индексации заработной платы. Правила ее индексации определяются в зависимости от источника финансирования организаций либо законами и подзаконными нормативными актами (для государственных органов), либо коллективным договором, соглашением, локальным нормативным актом (для других организаций).

Зарплаты сотрудников МЧС

В МЧС работают гражданские и военные сотрудники, последние получают больше, потому что им положены дополнительный оклад за звание, надбавки за особые условия службы и выслугу лет в увеличенном размере, премиальные, единовременная материальная помощь.

Как формируются зарплаты сотрудников МЧС

Ежемесячное денежное довольствие работников ведомства формируется из нескольких частей:

  • оклад по должности (устанавливается каждым субъектом РФ, корректируется на районный коэффициент);
  • надбавка за выслугу лет (до 40 % для тех, кто имеет стаж более 25 лет);
  • квалификационные выплаты (специалисты высшей категории дополнительно получают 40 % от оклада);
  • надбавки за особые условия труда (высокий уровень готовности, сложность, специальный режим работы, доступ к информации, составляющей государственную тайну, неблагоприятные химические или биологические условия);
  • премиальные за отсутствие дисциплинарных взысканий;
  • добросовестное выполнение обязанностей;
  • компенсации за работу в праздничные и выходные дни, в ночное время, переработки.

Такой состав зарплаты установлен для граждан РФ, которые заключили трудовой договор с организациями и учреждениями МЧС.

Опасная работа: на тушении лесных пожаров спасатели иногда работают в течение суток

Сотрудники, имеющие звания внутренней службы, дополнительно получают оклад по званию.

Сколько платят в МЧС в 2019 году

Индексация зарплат сотрудникам ведомственных учреждений проходит ежегодно. Оклады увеличиваются примерно на уровень инфляции. С 1 января 2018 года доходы сотрудников МЧС повысились на 4 %. Всего в бюджете было заложено 2,5 млрд рублей на увеличение зарплат в 2018 году, 3,1 млрд рублей — на 2019 год, 5-8 млрд рублей — на 2020 год. В последнее время произошли и планируются в ближайшем будущем еще несколько повышений.

О реальных зарплатах сотрудников МЧС:

Сколько зарабатывают спасатели МЧС

Работники военизированных структур МЧС (спасатели, летчики, пожарные) в среднем получают 40 тыс. рублей. Сумма условная, поскольку зарплата зависит от обязанностей специалиста, величины риска для его жизни и здоровья, должности, региона, специальных условий службы.

Спасатели оказывают помощь пострадавшим от паводка в Хабаровском крае

Пожарные, согласно порталу поиска вакансий Indeed.com, в среднем по России получают 17 474 рублей. HR-сайт Trud.com приводит другие данные:

  • Ярославль — 18 тыс. рублей;
  • Астрахань — 23–44 тыс. рублей;
  • Калининград — 24 тыс. рублей;
  • Санкт-Петербург — 28–32 тыс. рублей;
  • Москва — 30–40 тыс. рублей;
  • Воронеж — 40 тыс. рублей.

Стартовая зарплата спасателя-пожарного в Москве, согласно HeadHunter.ru, — от 40 тыс. рублей.

Сколько получают сотрудники МЧС

В МЧС работают не только пожарные, члены аварийно-спасательных и поисково-спасательных бригад, но и техники-программисты, психологи, диспетчеры, инженеры, инспекторы, юристы, социальные работники, водители, еще есть административные и управляющие должности в управлениях.

Психологи МЧС оказывают экстренную помощь пострадавшим и их родственникам

Гражданские работники в МЧС, согласно Indeed.com и Trud.com, получают в среднем:

  • 15 тыс. рублей — делопроизводитель;
  • 15 тыс. рублей — инспектор;
  • 18 тыс. рублей — главный специалист;
  • 18 500 рублей — старший дознаватель;
  • 18 500 рублей — старший юридический консультант;
  • 18 928 рублей — водитель;
  • 19 тыс. рублей — главный инспектор;
  • 19 тыс. рублей — заместитель главбуха;
  • 20–22 тыс. рублей — военный психолог;
  • 21 500 рублей — главный бухгалтер;
  • 22 097 рублей — социальный работник;
  • 29 тыс. рублей — диспетчер.

Указаны оклады по должности без надбавок, компенсаций и увеличивающих коэффициентов.

Средняя зарплата в МЧС России

Назвать среднюю зарплату по всему ведомству достаточно сложно: оклад зависит от множества факторов. Согласно информации Trud.com, среднемесячный доход в МЧС — 40 538 рублей по состоянию на июль 2019 года. В отчетах ведомства приведены другие цифры: около 60 тыс. рублей

Даже если принять во внимание эти цифры, учесть инфляцию и снижение стоимости рубля, то окажется, что реальные доходы уменьшились на 30 %

Состав заработной платы пожарника

Чтобы узнать, сколько получают работники пожарной охраны, необходимо разобраться, из чего складывается заработная плата людей данной специальности: за основу берется стандартный оклад, положенный сотрудникам по закону, к нему делаются надбавки, которые составляют третью часть от общего заработка. Оплата труда состоит из таких частей:

  • Фиксированный оклад. Его размер складывается из звания пожарного работника. Например, рядовой спасатель пожарной службы получает меньшую сумму, чем младший сержант, капитан и полковник.
  • Надбавка за сохранение тайны государства.
  • Надбавка за выслугу лет и рабочий стаж.
  • Надбавка за труд в районах с суровым климатом.
  • При получении квалификационного высшего образования в процессе работы пожарные также получают надбавку в виде 20%.
  • Если были выполнены обязанности в условиях, опасных для жизни, где можно погибнуть, то работник может претендовать на надбавку в размере 100 % от оклада.

Оклады по должности и по званию

Зарплата пожарных в России определяется по должности работника. Очевидно, что самую высокую зп получают начальники службы управления пожарной охраной, тогда как самый низкий оклад будет у рядового спасателя. Несколько примеров зарплаты по званиям:

  • полковник – 13000 рублей;
  • подполковник – 12000 рублей;
  • лейтенант – 10000 рублей;
  • сержант – 6500 рублей;
  • рядовой – 5000 рублей.

При этом размер оплаты труда зависит от вакансии. Например, в пожарной охране средняя зарплата составляет 20000 рублей, в пожарной части – 25-30000 рублей. Водитель пожарной машины получает 15-20000 рублей, а начальник части – от 30 до 40000 рублей.

Ежемесячные надбавки к окладу

Согласно трудовому законодательству, к фиксируемому окладу пожарного работника добавляются специальные премии, именуемые надбавками. Они предполагают прибавление определенной суммы денег к основному заработку за особые условия труда:

За выслугу лет. Сотрудники, работающие в данной сфере от 2 до 5 лет, зарабатывают на 10% больше, чем те, кто только пришел в ведомство. При условии труда от 5 до 10 лет прибавляется 15%, от 10 до 15 лет – 20%. Если пожарный трудится на предприятии от 20 до 25 лет, то получает надбавку в размере 30%, от 25 лет и более – 40%. Приказ о процентной надбавке издается один раз.

За квалификационное звание. Специалистам третьего класса платят 5% сверх оклада, для второго класса предусмотрена надбавка 10%, а для первого – 20%. Высшее квалификационное звание предполагает надбавку в размере 30%.

За особые условия службы. Сюда входит большое количество работы, которую пожарные выполняют по долгу службы. При тушении пожара на специальных объектах предусматривается надбавка в 20%, если объект находится на территории Москвы – 50%. На должности дознавателя надбавка составляет 20%, у начальства дежурного караула – 20%, общий размер надбавки при суммировании не должен превышать 100%.

За сведения гостайны

25% дается тем сотрудникам, кто работает со сведениями особой важности, 20% выплачивают тем, кто работает со сведениями с пометкой «совершенно секретно». 10% надбавки получают работники, занимающиеся сведениями с пометкой «секретно».

Премии и иные поощрительные выплаты

Пожарный работник, исполняющий свои обязанности, имеет право на получение премии. Существует несколько видов премий:

  • за добросовестное выполнение обязанностей;
  • за особые достижения по службе;
  • выплаты к наградам.

За добросовестное выполнение обязанностей каждый сотрудник может получить надбавку в размере 25% к фиксированному окладу. Премию не выплатят, если сотрудник находится в декрете, увольняется со службы по отрицательным мотивам, находится в распоряжении. Отпуск не влияет на наличие данного типа премии.

За особые достижения по службе пожарным положено получать фиксированную премию или процент к окладу. Например, при наличии профессорской степени идет надбавка 20%, при наличии степени кандидата наук – 3000 рублей, доктора наук – 7000 рублей. Доценты и старшие научные сотрудники могут претендовать на премию 5-10%. За наличие званий мастера спорта также полагаются премии от 15 до 60% от зарплаты. За наличие наград все сотрудники премируются.

Материальная помощь и компенсации

Также предусматриваются денежные компенсации за выполнение обязанностей сверх установленной нормы продолжительности рабочего дня:

  • в выходные и нерабочие дни сверхурочная работа оплачивается в двойном размере;
  • за работу в ночное время происходит оплата из расчета 20% должностного оклада за 1 час работы.

Таким образом, зарплата у пожарных складывается из перечисленных факторов, надбавок и премий. Общая сумма формируется, исходя из этих показателей, и выплачивается ежемесячно.

Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия службы

В этот пункт входит несколько видов надбавок, в том числе за службу на штатных должностях:

  • в центральном аппарате МЧС России – 25%;
  • исполнение обязанностей по которым предусматривает выполнение водолазных работ под водой (при условии выполнения установленных норм ) – 50%;
  • исполнение обязанностей по которым непосредственно связано с применением аппаратов защиты органов дыхания при тушении пожаров и АСР – 10%;
  • исполнение обязанностей по которым непосредственно связано с применением аппаратов защиты органов дыхания при проведении тренировок – 5%;
  • в центральном аппарате МЧС России, ЦРЦ по делам ГО,ЧС и ликвидации последствий стихийных бедствий и Главном управлении МЧС России по г. Москве – 40%;
  • в остальных учреждениях МЧС России, расположенных в г. Москве – 60%;
  • в Главном управлении МЧС по Московской области – 30%;
  • в остальных учреждениях МЧС , расположенных в Московской области – 50%;
  • в учреждениях МЧС, расположенных в г. Санкт-Петербурге и Ленинградской области – 10%;
  • в учреждениях, созданных в целях организации профилактики и тушения пожаров на специальных объектах – 20%. Исключение составляют такие объекты на территории Москвы и Московской области – там надбавка составляет 50%;
  • в подразделениях госпожнадзора на должностях дознавателей (включая старших) – 20%;
  • руководителей (начальников) учреждений МЧС России – 15%;
  • начальствующего состава дежурных караулов , непосредственно участвующих в тушении пожаров и АСР – 20%;
  • рядового и младшего начальствующего состава дежурных караулов (смен), непосредственно участвующих в тушении пожаров и АСР – 20%;

Полный перечень особых условий службы, за которые предусмотрены соответствующие надбавки, указан в п.30 приказа МЧС от 21 марта 2013 г. N 195.

Если сотрудник имеет право на несколько надбавок за особые условия службы, по нескольким основаниям, то проценты по каждому основанию суммируется. Однако общий размер надбавки не должен превышать 100%. Проценты начисляются от должностного оклада.

Ежемесячные надбавки за работу со сведениями составляющими государственную тайну

за стаж работы в структурных подразделениях по защите государственной тайны и за стаж шифровальной работы

Таково полное наименование так называемой надбавки «за секретность». Проценты начисляются от должностного оклада и, в зависимости от степени секретности сведений, к которым допущен сотрудник, составляют:

25 % – за работу со сведениями «особой важности»;
20 % – за работу со сведениями «совершенно секретно»;
10 % – за работу со сведениями степени «секретно».

Так же предусмотрены процентные надбавки за стаж шифровальной работы и стаж работы в подразделениях по защите гос. тайны.

Существует так же надбавка за выполнение задач, непосредственно связанных с риском (повышенной опасностью) для жизни и здоровья в мирное время.

Это водолазные работы в зависимости от сложности выполнения работ и глубины погружения, взрывотехнические и взрывоопасные работы, в зонах экологического кризиса (космодром Байконур), и др. С полным перечнем обязанностей и предусмотренным за них надбавкам можно ознакомиться в п.54-64 приказа МЧС от 21 марта 2013 г. № 195.

Рост зарплат в 2021-м году

Зарплаты сотрудников ведомства МЧС является не просто очередной статьей расходов государственного бюджета. Естественно, любой труд важен, но именно МЧСникам приходится работать в особо опасных условиях, не зря их ведомство называется Министерством чрезвычайных ситуаций.

Предсказать, когда и где будет ждать опасность, просто невозможно. И выполнять такую работу за минимальные финансовые дотации никто не согласится. У МЧСников дома есть семьи, которые ждут каждого и которые нужно кормить. Одно дело рисковать собственной жизнью, понимая что тем самым ты обеспечиваешь свою семью, и другое делаю делать это за минимальный оклад.

Если рассматривать проблему коррупции в этой сфере, то она присутствует только на высших уровнях власти, и опять же, победить её сможет только официальный рост зарплат, поэтому последние новости о повышении окладов работникам МЧС в России настолько важны.

Выручка профессионалов

Дружный коллектив и слаженная работа всей команды – необходимое условие успешной работы укротителей огня при тушении пожаров.

Зарплата пожарных состоит из оклада и дополнительных выплат. Ставка зависит от звания и занимаемой должности, рассчитывается по тарифной сетке с учетом коэффициента климатической зоны и региона прохождения службы.

Рейтинг оплаты труда в регионах страны

  • Ханты-Мансийский АО – 45000 руб. ($715);
  • Московская обл. – 40000 ($635);
  • Ленинградская – 32500 ($516);
  • Магаданская – 30000 ($477);
  • Рязанская – 29000 ($461);
  • Амурская – 28930 ($451);
  • Республика Саха – 27830 ($442).

В крупных городах специалисты получают

  • Москва – 50000 руб. ($794);
  • Новый Уренгой – 31600 ($502);
  • Екатеринбург – 30000 ($477);
  • Санкт-Петербург – 26000 ($413);
  • Красноярск – 25500 ($405);
  • Воронеж – 25000 ($397).

В других российских городах

В Санкт-Петербурге открыто 24 вакансии пожарных с зарплатой 11,2-37 тыс. руб. Почти половину из них предоставил Ростовский отряд ведомственной охраны-струтурное подразделение филиала ФГП «Ведомственная охрана железнодорожного транспорта РФ». Однако зарплата пожарного здесь составляет всего 17 тыс. руб.

В Магаданской области труд пожарных оценивается в 30-34,2 тыс. руб., во Владивостоке – 30-60 тыс. руб., в Новосибирске – 13,9- 30 тыс. руб. В Саратовепожарным платят 11-14 тыс. руб, в Самаре – 14-22 тыс. руб., в Волгограде – 11,2-15 тыс. руб.

Уровень средних зарплат пожарных МЧС находится на уровне 17,5-27,5 тыс. руб.

Оклад по специальному званию сотрудников МЧС с 2018 года

рядовой состав:
рядовой внутр. службы 5200
младший начальствующий состав:
младший сержант внутр. службы 6240
сержант внутр. службы 6760
старший сержант внутр. службы 7280
старшина внутр. службы 7800
прапорщик внутр. службы 8320
старший прапорщик внутр. службы 8840
средний начальствующий состав:
младший лейтенант внутр. службы 9880
лейтенант внутр. службы 10400
старший лейтенант внутр. службы 10920
капитан внутр. службы 11440
старший начальствующий состав:
майор внутр. службы 11960
подполковник внутр. службы 12480
полковник внутр. службы 13520
высший начальствующий состав:
генерал-майор внутр. службы 20800
генерал-лейтенант внутр. службы 22880
генерал-полковник внутр. службы 26000

Должностные оклады сотрудников МЧС с 2018 года

Москва и Московская область, Санкт-Петербург и Ленинградская область
Командир отделения 14560
Младший инспектор 14560
Старший пожарный 14040
Пожарный 13520
Курсант учебного заведения МЧС 6760
Центры субъектов Российской Федерации и города с населением свыше 100 тыс. человек
Командир отделения 12480
Младший инспектор 12480
Старший пожарный 11960
Пожарный 11440
Курсант учебного заведения МЧС 6760
Остальные местности
Командир отделения 10400
Младший инспектор 10400
Старший пожарный 9880
Пожарный 9360
Курсант учебного заведения МЧС 6760

Должностные оклады сотрудников МЧС с 2018 года в пожарно-спасательных отрядах

Начальник отряда 1 разряда 24960
Начальник отряда 2 разряда 21840
Начальник отряда 3 разряда 21840
Начальник  пожарно-спасательной части 19760
Начальник  пожарной части 19760
Начальник отделения 17160
Старший инспектор 16120
Инспектор 15600

Подразделы пожарной службы

  • ГПС, находящаяся в подчинении МЧС и которая осуществляет защиту населения и определяет функционирование прочих пожарных подразделений. Финансирование происходит из федерального бюджета или субъектов РФ.
  • Муниципальная пожарная охрана обеспечивает противопожарную безопасность на территории конкретного населенного пункта. Заработная плата начисляется из бюджета местных органов самоуправления.
  • Ведомственное пожарное подразделение – формируется по желанию собственника предприятия или организации для создания противопожарной безопасности отдельных производственных участков. Финансирование пожарного подразделения осуществляется из бюджета компании или организации, но регламентируется соответствующим ФЗ РФ.
  • Частное подразделение организовывается для выполнения пожарных работ на договорных условиях.
  • Добровольная пожарная охрана формируется на основе решения организации или частных лиц. Деятельность такого подразделения регламентирована законодательством, но при этом господдержка не предусмотрена.
  • Нештатная служба создается на больших производствах для поддержания пожарной безопасности, но в некоторых случаях она может привлекаться для выполнения своих функций и за его пределами. Такое формирование должно пройти обязательную аттестацию, а финансирование осуществляется из средств организации или предприятия.

Лишь две первые из перечисленных служб являются бюджетными и их финансирование, и социальные гарантии непосредственно зависят от органов власти. Остальные подразделения получают материальное обеспечение только из бюджета организаций и предприятий, и при этом не регламентируется на законодательном уровне.

Именно по этой причине средняя зарплата в 2017 году предусмотрена только для этих двух пожарных служб.

Отличие аттестованной должности от вольнонаемной в МЧС

Основное и главное – это погоны. Ну а там, соответственно, и зарплата другая, и соцгарантии, и возможность выхода на пенсию на льготных условиях. До пенсии мне еще очень далеко, но конечно, я хочу на аттестованную. Тем более, что если что-то не получится, то на вольнонаемную должность устроиться легче.

Кадровик бегло посмотрел документы и вручил бланки анкеты и автобиографии, которые нужно было заполнить.

Анкета впечатлила. Помимо стандартных данных об образовании, семейном положении и стаже работы, нужна еще куча сведений. Например, о семье. Родители, братья, сестры, жены (бывшие в том числе), дети – все это близкие родственники, о которых нужно указать где и когда родились, где работают, проживают, меняли ли фамилию и если меняли, то предыдущую фамилию тоже надо указать. Вот тогда я крепко порадовался, что холост.

Следующий разворот анкеты – сведения о местах работы. Место работы, должность, дата приема и увольнения, причина увольнения. И тогда я второй раз порадовался, что нигде еще не работал.

Автобиография тоже нужна подробная – требуют написать даже об увлечениях.

Кадровики все это внимательно  читают, сверяют с документами, задают вопросы

Обрадовались, узнав, что закончил музыкальную школу – в МЧС достаточное внимание уделяют самодеятельности, поэтому творческие личности им нужны

Да, кстати – в анкете есть хитрый пункт – отношение к воинской обязанности. Я подумал (вернее, не подумал) и написал «положительное». Посмеялись, объяснили, что писать нужно «военнообязан» или «невоеннообязан», анкету посоветовали переписать.

Отправили на беседу к заму по кадрам. Там вопросы от «Почему выбрал пожарную охрану» до «какую книгу сейчас читаешь?» Но по результатам беседы решение предварительно положительное – мне выдали направления на прохождение ВВК и ЦПД.

Итак, резюмируя день первый, выложу список.

Зарплата сотрудников МЧС в 2020: повышение, изменения

На заработную плату вольнонаемных не влияют показатели, за счет которых повышается зарплата офицеров и рядовых. Эти граждане получают твердый оклад, оговоренный трудовым договором. Согласно политике правительства принято решение уравнять оплату труда гражданских лиц и сотрудников, имеющих воинское звание. Пока инициативы руководства страны остаются в планах.

Зарплата в других регионах РФ

Больше всего платят в России служащим Магаданской области. Здесь оклад составляет 70 000 руб. Такая сумма складывается из основной фиксированной части и северных компенсаций. В Ямало — Ненецком округе получают на 13 000 меньше. С чем связана разница не известно. Труд специалиста МЧС оценивается здесь в 57 500 руб.

МЧС – это государственная служба по спасению в сложных ситуациях. Поэтому и содержит их государство, выплачивая ежемесячный оклад. К нему приплюсовываются дополнительные надбавки, которые в общей сумме и составляют заработок за месяц.

Оцените статью
Рейтинг автора
5
Материал подготовил
Андрей Измаилов
Наш эксперт
Написано статей
116
Добавить комментарий